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美國(guó)網(wǎng)約車問題重重，造成社會(huì)傷害
2020年10月，一名司機(jī)參加了在洛杉磯市政廳舉行的抗議活動(dòng)，反對(duì)加州第22號(hào)公投提案，該提案將網(wǎng)約車司機(jī)劃定為獨(dú)立承包人而非雇員。圖片來源：Photo by FREDERIC J. BROWN/AFP via Getty Images在互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)中，零工工人應(yīng)該擁有什么樣的保障機(jī)制呢？自然要包括醫(yī)...
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W. W. Grainger
排名：100 (去年排名：N.A.)是什么使這家公司如此偉大？W. W. Grainger是一家配送中心運(yùn)營(yíng)商，通過大量培訓(xùn)、利潤(rùn)分紅和福利優(yōu)勢(shì)，建立起成熟而忠誠(chéng)的員工隊(duì)伍。2009年?duì)I業(yè)收入（百萬(wàn)美元）：6,222網(wǎng)址：www.grainger.com ...
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力軍車馬炮
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Robert W. Baird
排名：14 (去年排名：11)是什么使這家公司如此偉大？這是一家投資顧問公司，員工盛贊公司以誠(chéng)信為本。“我曾在多家公司任職，”一位經(jīng)理說，“Baird擁有業(yè)內(nèi)最勤奮、最誠(chéng)實(shí)、最講道德的員工?！?009年?duì)I業(yè)收入（百萬(wàn)美元）：718網(wǎng)址：www.rwbaird.com...
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閃送赴美上市，挑戰(zhàn)重重
北京時(shí)間10月4日，閃送公司正式于納斯達(dá)克掛牌上市，股票代碼為“FLX”。它以每股16.5美元的發(fā)行價(jià)，售出400萬(wàn)股美國(guó)存托股票，募資總額達(dá)6600萬(wàn)美元。開盤后的首個(gè)交易日，閃送股價(jià)勢(shì)頭強(qiáng)勁，一度上漲超23%，達(dá)21.95美元。觸及高點(diǎn)后，股價(jià)出現(xiàn)回落，當(dāng)日最終以每股18.01美元價(jià)格收盤。公司...
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高盛依然風(fēng)險(xiǎn)重重
過去一年，高盛（Goldman Sachs）管理層一直在試圖重塑公司形象，讓這家總是被視為華爾街流氓的公司看起來不再像過去那么風(fēng)險(xiǎn)重重。不過，美國(guó)聯(lián)邦儲(chǔ)備委員會(huì)（Federal Reserve，簡(jiǎn)稱：美聯(lián)儲(chǔ)）看來似乎并不相信。周四收盤后，我們會(huì)對(duì)美聯(lián)儲(chǔ)的想法有更清楚的認(rèn)識(shí)，屆時(shí)這家銀行業(yè)監(jiān)管機(jī)構(gòu)將發(fā)...
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拜登政府想禁止美企對(duì)華“敏感行業(yè)”投資？專家：會(huì)給美企造成損失
多家外媒放風(fēng)稱，拜登政府將徹底禁止美國(guó)企業(yè)對(duì)一些中國(guó)科技公司進(jìn)行投資。12日接受《環(huán)球時(shí)報(bào)》采訪的專家認(rèn)為，類似禁令是對(duì)市場(chǎng)規(guī)則的破壞，而禁令本身會(huì)給美國(guó)企業(yè)造成損失。據(jù)路透社11日?qǐng)?bào)道，3名消息人士透露，作為打擊美國(guó)公司向中國(guó)“敏感行業(yè)”投入數(shù)十億美元計(jì)劃的一部分，拜登政府將于幾個(gè)月內(nèi)推行完全禁止...
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底特律車展諜影重重
2014年底特律北美國(guó)際車展上的寶馬媒體展示會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。本周開幕的底特律車展上，梅賽德斯-奔馳（Mercedes-Benz）高管為他們的最新豪華車揭幕后，幾百名記者和博主紛紛拍照，記錄下高管的只言片語(yǔ)和一些細(xì)節(jié)。而十幾家同行也擁上前來，用心琢磨這款新車的造型和內(nèi)涵。而戴姆勒公司（Daimler）首席執(zhí)行...
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硅谷硬件復(fù)興阻力重重
現(xiàn)在硅谷開始盛傳這樣一句話：硬件就是新的軟件。也就是說，多年以來，在無數(shù)網(wǎng)站、應(yīng)用和云計(jì)算紛紛閃亮登場(chǎng)，而硬件創(chuàng)新只能叨陪末座后，硬件創(chuàng)新又開始升溫了。真是這樣嗎？事實(shí)上，幾個(gè)高調(diào)亮相的新產(chǎn)品已經(jīng)舉步維艱了。本文茲舉三例，以說明硬件創(chuàng)新有多么困難。To hear some in Silicon Va...
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向有害的職場(chǎng)“完美主義”說不
你是完美主義者嗎，你認(rèn)為它對(duì)你的事業(yè)提升的幫助有多大？對(duì)于這個(gè)問題，35歲的高級(jí)總監(jiān)Ella深有同感。正如《穿Prada的女魔頭》中的Andrea一樣，初入職場(chǎng)的她也曾經(jīng)經(jīng)歷過同樣痛苦、難忘的職場(chǎng)成長(zhǎng)歷程?！半m然你是新員工，但我對(duì)你的要求不會(huì)降低——不要咬牙，你現(xiàn)在可能會(huì)恨我，但將來一定會(huì)感謝我！”...
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